SERVICE
サービス
「採用がうまくいかない」 それは仕組みの問題かもしれません
「費用は掛けているが、応募が集まらない、採用ができない。」
これは「人事部がない・人事部が機能していない」「面接力が低い」「予算が少ない」といった個別の問題ではなく、採用の仕組みそのものに課題があるケースがほとんどです。私たちは、採用業務を「点」ではなく「線」で捉え「面」にするために、次のような支援を行っています。
6 つ の 支援
SERVICE 01
採用課題の可視化と整理
SERVICE 02
採用戦略・採用計画・予算計画・
アクションプランの立案と構築
SERVICE 03
業者選定・媒体管理・コスト最適化・
クオリティー管理
SERVICE 04
データの分析と改善策の実行
SERVICE 05
人事スタッフのノウハウ獲得と
人材育成、リソース不足サポート
SERVICE 06
定着支援・離職防止まで対応
どれか一つでも機能していなければ、採用の“成果”にはつながりません。 sky's the limitは、こうした課題を包括的に分析・設計し、再現性のある仕組みを貴社内に構築します。採用の課題解決を「どこから手をつけていいかわからない」状態から、貴社の未来を共に描く支援を行います。
私共はパッケージでのコンサルティングを提供することはせず、お客様の要望や課題の難易度に対して優先順位を決め、採用戦略を立案し、具体的なアクションプランを推進してまいります。
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